优才背调专注企业中高端招聘用人评估超过20年,更懂企业雇佣潜在风险,更值得信赖!
委托人对候选人进行发起背调
候选人要进行填写对应的信息并授权同意背调
通过官方接口数据返回进行验证
通过访问HR或同事,核查该候选人的工作履历
通过访问HR或同事,得出对候选人的工作表现评价
多维度复核、查询、确保报告的准确性与真实性
通过大数据系统自动质检,配合人工,多重核查
系统校验无误直接出背调报告
助力企业选对人,用好人,让职场变的更真实,更和谐
我们的优势
六大核心优势,致力成为客户信赖的背景调查公司
专业性
超过20年企业中高端招聘用人评估经验,更懂企业雇佣潜在风险
合规性
以合法和合乎道德规范的方式获得信息,且严格按照各项法律法规进行背调核验流程
交付快
渠道覆盖范围广(权威数据+互联网技术+人工智能+线下等),团队具备专业丰富的背调服务经验
客观性
自主寻找证明人,交叉验证,客观公正,不偏不倚,还原真相
严谨性
多维度的质量监管体系,系统+人工双重核查,确保每一份报告的准确性
安全性
完善的SOP,全流程的精细化在线管理和数据安全防控
掌握背调动态、了解更多背调知识
近日,辽宁”董某兴事件“引起了各大企业和关注,还没办完离职手续,“新东家”便向“老东家”打听他的薪资水平。后来,“老东家..
后勤物业行业背景调查,建议核实以下6个维度:个人身份基础信息、教育背景、十年两段工作履历、最近一段工作表现、资产风险核实、欺诈风险核实。后勤物业行业特性:针对后勤体系中的不同工种,如安保、食堂、宿舍等..
生物制药行业背调特性,建议核实6个维度。生物制药行业背景调查需要注意:该行业市场机会正在不断扩大,专业人才市场竞争日趋激烈,尤其对人员药物过往使用记录把控严格。生物制药行业背景调查,建议核实以下6个维..
工业/制造行业背调特性,建议核实5个维度。工业/制造行业背景调查,建议核实以下5个维度:身份信息、教育背景、个人风险、工作履历、工作表现。工业/制造行业背景调查需要注意:该行业的企业对现有劳动力市场中..
地产/建筑行业背调特性,建议核实7个维度。地产/建筑行业背景调查,建议核实以下7个维度:身份信息、教育信息、个人风险、工作履历、工作表现、个人信用、工商注册。地产/建筑行业背景调查需要注意:该行业的中..
科技/互联网行业背调特性,建议核实6个维度。科技/互联网行业背景调查,建议核实以下6个维度:身份信息、工商注册、教育背景、工作履历、个人风险、工作表现。科技/互联网行业背景调查需要注意:该行业主要以网..
金融行业背调特性,建议核实8个维度。金融行业背景调查,建议核实以下8个维度:身份信息、金融违规、教育背景、工商注册、个人风险、工作履历、个人信用、工作表现。金融行业背景调查需要注意:该行业大部分的工作..
物流运输行业背调特性,建议核实4个维度。物流运输行业特性:一个称职的行业运输工作人员,将直接对运输过程中所承运的物品和人员的安全性负责,物流运输行业背景调查,建议核实以下4各维度:身份信息、驾照信息、..
其他行业背景调查,建议核实以下4个维度:个人身份基础信息、教育背景、十年两段工作履历、最近一段工作表现。其他行业特性:瞬息万变的商业竞争,归根结底是人才的竞争。企业需要依托专业的背景调查机构,通过有效..
求职招聘行业背景调查,建议核实以下6个维度:个人身份基础信息、教育背景、十年两段工作履历、最近一段工作表现、资产风险核实、欺诈风险核实。求职招聘行业特性:根据所在行业性质、用工需求自行搭配出满足您要求..
任务外包行业背景调查,建议核实以下5个维度:个人身份基础信息、教育背景、十年两段工作履历、最近一段工作表现,社会不良风险及商业利益冲突核实。任务外包行业特性:针对平台入驻的不同行业不同技能型人员,我们..
医疗卫生行业背景调查,建议核实以下5个维度:个人身份基础信息、教育背景、十年两段工作履历、最近一段工作表现,社会不良风险核实。医疗卫生行业特性:通过评估医护人员的工作需求,针对性的配置背景核实方案,同..
您身边的“雇佣风险评估管理专家”
优才背调是广东优才信息科技有限公司旗下品牌,是国内较早从事中高级人才雇佣风险评估、雇前背景调查、雇中尽职调查、雇后去向调查的独立第三方背景调查机构。公司以自身先进的技术、精确的流程、业内领先的交付周期为依托,帮助客户企业做出更恰当、更准确、更安全的雇佣决策,为客户打造信赖与安全的基石。
我们的主要服务对象为世界500强企业、国内上市公司、中国500强企业、大型集团公司和其他新兴的增长型企业。截止目前,已为超过3000家客户,出具超100万份调查报告,成功为企业规避近万次用人风险,并以其客观、真实、严谨、高效的高品质服务,赢得了广大客户和候选人的一致高度赞誉。
查看更多+优才背调是广东优才信息科技有限公司旗下品牌,是国内较早从事中高级人才雇佣风险评估、雇前背景调查、雇中尽职调查、雇后去向调查的独立第三方背景调查机构。公司以自身先进的技术、精确的流程、业内领先的交付周期为依托,帮助客户企业做出更恰当、更准确、更安全的雇佣决策,为客户打造信赖与安全的基石。
我们的主要服务对象为世界500强企业、国内上市公司、中国500强企业、大型集团公司和其他新兴的增长型企业。截止目前,已为超过3000家客户,出具超100万份调查报告,成功为企业规避近万次用人风险,并以其客观、真实、严谨、高效的高品质服务,赢得了广大客户和候选人的一致高度赞誉。
后勤物业行业背景调查,建议核实以下6个维度:个人身份基础信息、教育背景、十年两段工作履历、最近一段工作表现、资产风险核实、欺诈风险核实。后勤物业行业特性:针对后勤体系中的不同工种,如安保、食堂、宿舍等..
生物制药行业背调特性,建议核实6个维度。生物制药行业背景调查需要注意:该行业市场机会正在不断扩大,专业人才市场竞争日趋激烈,尤其对人员药物过往使用记录把控严格。生物制药行业背景调查,建议核实以下6个维..
工业/制造行业背调特性,建议核实5个维度。工业/制造行业背景调查,建议核实以下5个维度:身份信息、教育背景、个人风险、工作履历、工作表现。工业/制造行业背景调查需要注意:该行业的企业对现有劳动力市场中..
地产/建筑行业背调特性,建议核实7个维度。地产/建筑行业背景调查,建议核实以下7个维度:身份信息、教育信息、个人风险、工作履历、工作表现、个人信用、工商注册。地产/建筑行业背景调查需要注意:该行业的中..
科技/互联网行业背调特性,建议核实6个维度。科技/互联网行业背景调查,建议核实以下6个维度:身份信息、工商注册、教育背景、工作履历、个人风险、工作表现。科技/互联网行业背景调查需要注意:该行业主要以网..